台中市立台中第一高级中等学校

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性别平等教育实施计画

台中市立台中第一高级中等学校107学年度性别平等教育实施计画

壹、依据
一、性别平等教育法。
二、性别平等教育法施行细则。
三、校园性侵害、性骚扰或性霸凌防治准则。
四、教育部国民及学前教育署107年度友善校园学生事务与辅导工作作业计画。
五、台中市立台中第一高级中等学校性别平等教育委员会设置要点。
六、台中市立台中第一高级中等学校校园性侵害性骚扰或性霸凌防治规定。
贰、执行目标
借由系统性的规划,举办各式讲习及活动,加强本校教职员工生对于性别平等的观念;并期透过各项硬件设施的建立、各处室的分工及性平观念融入各课程,循序渐进融入生活之中,以建构性别平权的校园风气,达成性别友善之目标。以下就实施目标胪列如下:
一、建构和谐关怀的校园情境,营造平等尊重的友善校园。
二、建立多元开放的校园环境,营造和谐互助的学校气氛。
三、规划性别友善的环境设施,奠定安全温馨的校园环境。
四、发展开放便利的资源网络,创造普世价值的优质校园。
参、实施策略
一、建构和谐关怀的校园情境,营造平等尊重的友善校园。
(一)赓续推动性别相关研习活动。
(二)强化师生之性平意识,落实教学及生活融入。
(三)加强校外性平相关研习宣导、鼓励性平委员、老师及职工参与研习。
(四)确依性别平等教育法落实性别事件的处置,确维性别平权。
二、建立多元开放的校园环境,营造和谐互助的学校气氛。
(一)推动性别平等教育。
(二)加强宣导性别平等观念及相关措施。
(三)落实性别平等教育法。
(四)性别平等教育融入课程。
(五)落实性别事件通报。
三、规划性别友善的环境设施,奠定安全温馨的校园环境。
(一)强化校园监视系统普设,避免校园死角酿造意外。
(二)加强校园警报器建构,减少意外事件的扩大。
(三)推动校园性别平等观念,建立性别无障碍之学习环境。
四、发展开放便利的资源网络,创造普世价值的优质校园。
(一)赓续强化本校性平服务网资源。
(二)加强性别平等相关图书及影音资源的建购。
肆、办理项目
办理项目 执行情形 办理单位
一、学校性别平等教育委员会之设置与运作
  1. 视需要修订本校性别平等教育委员会设置要点,并公告周知。
  2. 遴聘性别平等教育委员会委员,并公告周知。
  3. 性别平等教育委员会每学期至少召开一次会议。
  4. 视需要修订本校推动性别平等教育奖励办法。
  5. 奖励推动性别平等教育绩优人员。
性平会
二、性别平等教育年度计画之订定与执行
  1. 拟订本校性别平等教育实施计画,并公告周知。
性平会
  1. 学年结束将性别平等教育办理情形公告周知。
  2. 协调整合校内各单位共同推动性别平等教育实施计画。
各处室
三、性别平等自我检视
  1. 检视本校教师成绩考核委员会、教师评审委员会组成是否符合任一性别委员应占委员总数三分之ㄧ以上之规定。
人事室
  1. 检视本校性别统计资料结果是否符合机会平等原则。
各处室
  1. 检视本校各项活动(例如社团、比赛或竞技)是否有性别之差别待遇,若有则修正之。
各处室
  1. 检视学校宿舍管理规则或要点是否符合性别平等原则,若不符合则修正之。
学务处
  1. 检视本校之招生、就学许可、教学、活动、评量、奖惩、福利及服务等是否有性别或性倾向之差别待遇,若有则修正之;但性质仅适合特定性别者,不在此限。
各处室
  1. 检视辅导措施有无性别歧视。
学务处
辅导室
四、课程与教学
  1. 视需要修订本校性别平等教育实施规定,并公告周知
  2. 推动性别平等教育融入课程(含性侵害防治教育、情感教育、性教育、同志教育等课程)。
教务处
  1. 蒐购性别平等教育相关之教学资源,含校园性平事件之防治与救济等等。
图书馆
五、性别平等教育
  1. 针对性别平等教育委员会委员、负责校园性平事件处置之相关人员以及教职员工办理性别平等教育研习或宣导,或荐派参加校外性别平等教育研习活动。
学务处
性平会
辅导室
 
  1. 鼓励教职员工参与主管机关办理之性侵害、性骚扰或性霸凌事件调查专业人员培训。
  2. 针对学生办理性别平等教育专题演讲。
六、校园安全空间
  1. 定期举行性别校园空间安全检视说明会,公告检视成果、并作成纪錄。
  2. 定期检视校园整体安全,绘制并更新校园危险地图,改善校园空间安全,改进硬件设施现况,以维护人身安全,而提升校园安全。
总务处
七、校园性侵害性骚扰或性霸凌之防治与处理
  1. 视需要修订本校校园性侵害性骚扰或性霸凌防治规定,并公告周知。
性平会
  1. 将「校园性侵害性骚扰或性霸凌防治准则」所规范事项纳入教职员工聘约及学生手册。
人事室
学务处
  1. 设立校园性平事件受理管道,公告受理申请或检举之单位、电话、电子信箱。
  2. 校园性平事件收件单位于收件后三日内,将案件交付本校性别平等教育委员会处理。
  3. 建立名单,提供校园性平事件处置过程所需之调查专业人力及辅导人员支援。
  4. 建立业务编组,提供校园性平事件处置过程所需之行政人力(行政专员、联络人员)支援。
  5. 编列校园性平事件调查处理所需之经费。
  6. 建立校园性平事件及加害人之档案资料。
性平会
  1. 设立性平事件申复管道,包括受理申复之单位、电话、电子信箱。
辅导室
八、性别弱势学生辅导
  1. 视需要修订性别处境不利学生辅导及处理要点,并公告周知。
  2. 视需要修订学生怀孕事件辅导与处理要点,并公告周知。
  3. 针对因性别或性倾向而处于不利处境之学生或弱势性别族群提供协助与服务,以改善其处境。
辅导室

伍、依规定编列相关经费预算,详如经费槪算表。
陆、本计画经性别平等教育委员会讨论通过,陈请校长核准后实施,修正时亦同。
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